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遠程管理難點

協同困難
管理者與異地員工等多?線上協同困難

招聘難度

異地面試流程長，如沒有在線工具支持招聘費用高效率低

錄用難度

錄用周期長，流程審批久，候選人入職風險大

用工風險

用人情況不了解，錄用數據文件無在線存檔，導致信息不透明，遠程管理有偏差，人員信息可能錯過合同簽訂時間或轉正時間

數字化平臺+專業服務

提供完整服務體系的人力資源解決方案提供商

科技賦能企業
人力資源服務

歡雀通過打造企業所需的一體化HCM解決方案，用科技賦能制造業人力資源服務。以基于前沿服務架構的HR SaaS為核心，應用人工智能和大數據技術，實現人力資源管理智能化。助力企業搭建一體化人力資源信息平臺，構建人才供應鏈，提升企業人才競爭力。同時提供數據分析與洞察，將人均效能與組織能力數字化、可視化。

招聘需求管理

覆蓋招聘需求的創建、提報、審批等全流程線上管理，輕松實現需求、職位與offer三方聯動；自動校驗需求與編制，與企業編制智能同步，用數據驅動招聘效率提升。

面試管理

招聘全流程可視化管理，簡歷投遞，面試通知，面試過程，面試評價全記錄，打破傳統面試模式，即開即面，支持視頻/音頻等在線多人自由面試方式，讓HR更有“遠見”

測評考試

多維度職業性格能力測評，綜合測評崗位勝任力、敬業度、領導力等職場能力，助力企業獲取高潛力人才。

錄用管理

背景調查、體檢、證明等信息在線匯集，自動歸檔員工檔案，高效協同，省時省力。

智能簡歷庫

多種人才入庫方式，「簡歷助手」自動獲取各大渠道簡歷資源，AI智能解析簡歷，讓簡歷篩選更有效率

職位發布

職位信息一鍵全渠道發布，和多賬號說再見，一站管理崗位和簡歷，引入高匹配人才。職位推薦海報自動生成，人脈裂變，讓人脈圈也成為招聘你的專屬平臺。

招聘看臺

多維度人才數據統計，AI智能報表實時分析，讓人才招聘數據化、智能化

渠道管理

全面跟蹤社招、校招、獵頭、內部競聘等各個渠道；渠道有效性實時分析，精準投放，有效降低招聘成本。

咨詢熱線

購買咨詢

市場合作

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市場合作

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面試管理

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職位發布

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渠道管理

中大型企業信賴的選擇

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